福利禮品的意義與選擇
福利禮品是什么？
是強(qiáng)調(diào)個(gè)人在企業(yè)的地位，還有個(gè)人的價(jià)值，還有企業(yè)對員工的認(rèn)可、關(guān)懷、獎(jiǎng)勵(lì)等傳遞的情感。那么員工對于福利的禮品需求是什么？安全感、自我實(shí)現(xiàn)感、歸屬感等情感，那么大家已經(jīng)知道福利禮品的意義了，下邊著重說下福利禮品的選擇需求。
福利禮品的價(jià)值是巨大無限的，目前的企業(yè)單位對于員工的福利禮品都會有著不一樣的采購需求，還有企業(yè)有很多類型如:公安機(jī)關(guān)、外企、私營企業(yè)、政府、國有企業(yè)等等企業(yè)，企業(yè)里邊的人群較多，有年齡的大小、學(xué)歷、還有需求愛好不同的類型，因此企業(yè)選擇福利禮品也是很苦惱的事情。
在現(xiàn)有的企業(yè)中，好多企業(yè)既花了錢又費(fèi)了心思，不但沒有得到目的還沒有得到員工的認(rèn)可，這種選擇的福利產(chǎn)品方式真的很是失敗。這種失敗在很多企業(yè)也是頻頻發(fā)生的，因?yàn)橛械钠髽I(yè)想法是“恩賜”“敷衍”“施舍”的這幾個(gè)詞來發(fā)放的，因此員工也是毫不客氣的對福利禮品不認(rèn)可和嫌棄等想法。
福利禮品是絕對不可以馬虎的，福利禮品代表的企業(yè)的形象。因此企業(yè)應(yīng)該用心的想下禮品的發(fā)放，如選擇與企業(yè)相吻合的福利禮品、家居生活禮品、茶具等禮品。總之，選擇福利禮品的發(fā)放最重要的還是要用心、精心、盡心的為員工著想而選擇福利禮品才是最可靠的。
